在单位工作了8年但社保只交了3年，怎么办？

单位应补缴社保。依据《劳动法》和《社会保险法》，单位需为员工持续缴纳社保至退休。未足额缴纳可能导致退休待遇受损，建议及时申请劳动仲裁维护权益。
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可与单位协商或申请劳动仲裁。先尝试与单位沟通补缴社保，若协商无果，则向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，根据裁决结果处理。
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单位应补缴社保。操作如下：1.与单位沟通，要求补缴社保并说明法律依据；2.若单位拒绝，收集工作证明、社保缴纳记录等证据；3.向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，请求裁决单位补缴社保；4.根据仲裁结果，若单位仍不执行，可申请法院强制执行。